为扎实推进2026届毕业生就业工作，提升我校就业工作质量，学习借鉴兄弟院校先进经验，1月6日，兴安职业技术大学副校长高爱军一行3人，到内蒙古机电职业技术学院考察学习就业创业工作。考察聚焦访企拓岗、生涯规划课程建设、“一站式”学生就业服务工作站、职业规划咨询室运营等方面工作深入交流。
座谈交流中，内蒙古机电职业技术学院副院长刘玲对考察组表示欢迎，简要介绍该校就业工作整体情况、特色举措与成效。该校将就业工作融入人才培养核心环节，构建“校企协同、课程引领、咨询赋能”三位一体工作体系，就业质量与就业率稳居同类院校前列，在全区职业生涯规划大赛中夺冠，先进经验极具借鉴价值。
考察组实地参观该学院“一站式”学生就业服务工作站和生涯规划咨询室。咨询室布局合理、功能完备，划分个体生涯咨询、团体辅导、职业测评、模拟面试、生涯闯关、直播待岗、就业咨询等等功能区，配备专业生涯测评系统及AI模拟面试等资源。咨询团队由就业指导教师、院系书记、企业专家组成，提供一对一咨询、测评解读、求职解惑等服务，助力学生明确职业方向、提升规划能力。两校相关负责同志就运营管理制度、活动档案、就团队建设、服务流程、提升学生参与度等问题进行探讨。调研组还参观了数控实训基地和刘玲创新工作室。
“借鉴先进经验，赋能就业工作”，下一步，我校将结合实际，重点从两方面提升：一是优化生涯规划课程体系，创新教学模式，实现全周期就业指导；二是加强咨询室建设，完善功能布局，组建专业团队，提升个性化指导水平。
此次赴内蒙古机电职业技术学院考察为我校就业工作提质增效注入新思路、新活力。我校将以此为契机，消化吸收先进经验，创新工作方法，优化举措，全力推动就业工作再上新台阶，护航学生成长成才与职业发展。
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